Министерство труда разрабатывает законопроект, согласно которому уточняется порядок выплаты страховых взносов. Многие поправки вступают в силу уже в 2017 году. Так, с 2018 года предлагается изменить отчетный период по всем страховым взносам. Если раньше он составлял три месяца, то теперь организациям придется отчитываться ежемесячно.

Также поступило предложение ввести дополнительные льготы для отдельных категорий работодателей. Речь идет об отмене страховых взносов в ПФР, ФСС и ФОМС по договорам личного страхования работников в том случае, если было предусмотрено наличие выплат ежемесячных обязательных платежей только при наступлении условий для назначения страховой или социальной пенсии. Если данное условие не выполняется, уплачивать взносы придется в полном объеме.

Еще одно нововведение – освобождение работодателей от уплаты взносов в ПФР, которые рассчитываются по дополнительным тарифам. Правило касается уплаты взносов в соответствии с договорами досрочного негосударственного пенсионного обеспечения. Его обязательным условием считается выплата негосударственной пенсии ранее установленного законодательством срока, поскольку работник осуществляет деятельность во вредных или опасных условиях.

С 2017 года функции по администрированию страховых взносов возьмет на себя Федеральная налоговая служба. Предполагается замена существующих сегодня взносов на единый страховой взнос или ЕСВ.